В области одобрено 80 проектов на создание рабочих мест для инвалидов

На сегодняшний день в сознании людей еще жив стереотип о том, что человек с ограниченными возможностями не может трудиться, что он живет на попечении близких родственников и государства. Однако среди инвалидов,есть те, кто хочет работать.
Для помощи этим людям и создания равных условий управлением труда и занятости Липецкой области, совместно с другими органами исполнительной власти Липецкой области, работодателями, обеспечивались различные меры организационного и практического характера по обеспечению занятости инвалидов.
Создана определенная система, скоординированы действия управления со всеми заинтересованными органами: местного самоуправления, социальной защиты населения, медико-социальной экспертизы, общественными организациями инвалидов.
Службой занятости населения установлены деловые взаимосвязи с Федеральным государственным учреждением «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Липецкой области» по выработке согласованных рекомендаций по профессиональной реабилитации инвалидов при подготовке индивидуальных программ реабилитации и создания благоприятных предпосылок для их трудоустройства.
В целях изучения вопросов занятости инвалидов органами службы занятости ежегодно проводятся мониторинги по изучению профессионального уровня и трудовых ограничений инвалидов, состоявших на учете в органах службы занятости.
В результате исследования сделаны выводы, что все же подбор для них вариантов занятости затруднен. Это объясняется несбалансированностью между имеющейся рабочей силой среди инвалидов и потребностью работодателей, невысокой мобильностью инвалидов, а также наличием трудовых рекомендаций, связанных со способностью к выполнению трудовой деятельности в специально созданных условиях или на условиях неполной занятости.
Вопросы занятости инвалидов, рассматриваются на заседаниях трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений. Квотирование рабочих мест для граждан с пониженной конкурентоспособностью на рынке труда (инвалидов, несовершеннолетних сирот и др.) отражено в трехстороннем соглашении между администрацией Липецкой области, Федерацией профсоюзов области и работодателями.
Служба занятости населения оказывает поддержку в комплексе: услуги по профессиональной ориентации, психологической и социальной поддержке, услуги по трудоустройству, обучению и социальным выплатам. Направляются инвалиды на досрочную пенсию и др.; всем инвалидам, обращающимся в службу занятости, предлагаются консультации специалистов. Профконсультанты определяют степень сохранности профессионального потенциала, оказывают психологическую поддержку. При необходимости, желающим предоставляется возможность пройти курс занятий по социальной адаптации в «Клубе ищущих работу». Для решения вопросов трудовой занятости лица с частичной утратой трудоспособности приглашаются для участия в ярмарках вакансий и учебных рабочих мест, проводимых службой занятости.
По вопросам профессиональной реабилитации и интеграции инвалидов органы службы занятости взаимодействуют с органами социальной защиты, структурными подразделениями МСЭ.
Особое внимание уделяется несовершеннолетним инвалидам, в том числе обучающимся в учреждениях государственной поддержки. Проводятся выездные консультации во вспомогательных школах, школах-интернатах, детских домах для детей-сирот и инвалидов. Службой занятости населения в 2010 году, совместно с Управлением образования и науки Липецкой области, оказывается содействие во временной занятости в период летних каникул и в свободное от учебы время на условиях софинансирования из бюджетных средств и средств работодателей инвалидам в возрасте от 14 до 18 лет.
Трудоустройство инвалидов осуществляется с учетом индивидуальных программ реабилитации. Трудоустройство на временные работы граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в том числе инвалидов осуществляется с использованием средств федерального бюджета.
Одним из направлений, позволяющих повысить занятость инвалидов, является их участие в областной целевой программе «Содействие трудоустройству незанятых инвалидов Липецкой области в 2013 году», в рамках которой планируется оборудовать для данной категории 190 рабочих мест.
Объем финансирования мероприятий Программы составляет 12578,0 тыс. руб., в том числе субсидии из федерального бюджета – 11949,1 тыс. руб.,  средства областного бюджета – 628,9 тыс. руб.
Работодателю, участвующему в мероприятии по трудоустройству незанятого инвалида, частично возмещаются затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения (дооснащения) специального рабочего места (в том числе надомного) за счет средств федерального и областного бюджетов в размере не более 66,2 тыс. рублей.
За I полугодие текущего года в рамках областной целевой программы «Содействие трудоустройству незанятых инвалидов Липецкой области в 2013 году» одобрено 80 проектов на создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
На созданные специально оборудованные рабочие места трудоустроено 66 инвалидов.
В текущем году наибольшее количество договоров в рамках Программы заключено в г. Липецке, Задонском, Усманском и Елецком районах.
Самыми яркими примерами трудоустройства стали следующие работодатели:
- ООО ЛПО «Электроаппарат» (г. Липецк) – 17 рабочих мест по профессиям: оператор ПК, инженер-механик, сборщик электроаппаратуры;
- Индивидуальный предприниматель Ванин А.Е. (Елецкий район) – 3 рабочих места пот профессиям: парикмахер, администратор;
- ООО «Коллекторское агентство «Витязь» (Задонский район) – 2 рабочих места по профессиям: автослесарь, начальник участка мойки и химчистки;
- Индивидуальный предприниматель Конопкина О.А. (Задонский район) – 2 рабочих места по профессиям: сторож, продавец;
- ООО «Витязь» (Усманский район) - 2 рабочих места по профессиям: бухгалтер, швея.
На нашей территории проживает немало граждан трудоспособного возраста, имеющих трудности в поиске работы, нуждающихся в действенной помощи. Помочь им можно, только объединив усилия.