Липчане предпенсионного возраста не останутся без работы

Комплекс мероприятий, направленных на помощь жителям региона в трудоустройстве, сегодня обсудили на заседании трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

С начала года в центры занятости обратились около 3 тысяч липчан предпенсионного возраста, новую работу нашли почти 2300 человек. Это люди, которым до выхода на пенсию осталось от 2 до 5 лет. В нашей области разработана дорожная карта. Она учитывает возможность переобучения востребованным специальностям, повышения квалификации, взаимодействие с работодателями.

Александр Ильин, заместитель главы администрации Липецкой области: "Понимание с работодателями здесь полное. Они прекрасное понимают, что грядущие изменения обусловлены требованиями времени, что необходимо дальше развиваться, необходимо, чтобы люди не теряли свою работу, имели также возможность переучиться, получить новую квалификацию".

Кроме того, между управлением труда и занятости региона, Госинспекцией труда и Пенсионным фондом Липецкой области заключено соглашение. Оперативный документооборот между организациями позволит липчанам предпенсионного возраста быстрее находить работу.

Артур Яськов, начальник Управления труда и занятости Липецкой области: "Чтобы у граждан этой категории не возникло никаких проблем, чтобы работа шла в одно касание: человек пришел - сразу будет база о его трудовом стаже. Нужно будет индивидуально работать с каждым обратившимся гражданином".